El Gobierno lanza un buzón para que los becarios denuncien los abusos y "fraudes" de las empresas durante sus prácticas

Desde este lunes, cualquier estudiante que crea estar sufriendo algún tipo de abuso laboral por parte de la empresa en la que está haciendo prácticas, podrá denunciarlo. El Ministerio de Juventud e Infancia lanzará esta misma mañana el 'Buzón de las Becarias', que permitirá a personas becarias y exbecarias denunciar posibles "irrgularidades" durante su periodo de formación, según avanzan fuentes del departamento que dirige Sira Rego.

La denuncia será siempre anónima, y podrá señalar cualquier tipo de abuso que esté cometiendo la empresa, bien porque le esté encomendando funciones que no están relacionadas con los estudios y la práctica, bien porque está sustituyendo el puesto de trabajo de cualquier otro profesional de la plantilla, porque no está recibiendo la tutorización necesaria o porque sus tareas exceden el ámbito de la práctica. El Instituto de la Juventud será el organismo encargado de recopilar estas denuncias y ponerlas a disposición de la Inspección de Trabajo para que se lleven a cabo "las investigaciones y actuaciones correspondientes".

"La herramienta tiene como objetivo favorecer la protección de la juventud en el ámbito laboral a través de la habilitación de un canal de denuncias anónimas para identificar posibles fraudes a personas en prácticas laborales", defienden en Juventud e Infancia, donde inciden en que este nuevo buzón dará "mayor protección" a los becarios, "un colectivo que históricamente ha tenido que soportar altos grados de explotación laboral", mediante una figura cuya naturaleza es el aprendizaje, y no "sustituir a trabajadores a un menor coste".

El Gobierno recuerda que esta iniciativa se suma al Estatuto del Becario aprobado en Consejo de Ministros a finales de 2025 tras varios años de negociación con sindicatos, y sin el beneplácito de la patronal. Una norma que recoge multas de hasta 225.000 euros para las empresas que incumplan los derechos de las personas becarias. El anteproyecto, que todavía debe aterrizar en el Congreso para su tramitación parlamentaria, recoge otras medidas, como la obligación de que la empresa cubra los gastos del becario, que no podrá cobrar por realizar prácticas que no podrán superar el límite de 480 horas.

Según la Encuesta de Juventud 2023 el 42% de jóvenes denuncian haber sufrido una o varias situaciones de explotación a lo largo de su vida laboral, como trabajar sin contrato, haber suscrito un contrato mediante una ETT, ser un becario no remunerado, un falso autónomo o tener contrato de rider o repartidor. El objetivo, en definitiva, es acabar con los llamados "falsos becarios". "Estos datos unidos a las propuestas recogidas en el proceso de la ley de juventud coinciden en la necesidad de reforzar los mecanismos de protección de la juventud frente a estas formas de precarización laboral", subraya el minsiterio.

Según detalla Juventud e Infancia, este nuevo buzón de becarios forma parte de un convenio "más amplio" firmado entre Injuve e Inspección de Trabajo, para garantizar los derechos laborales de la juventud. En él incluyen medidas específicas para "comprobar las condicioens laborales de los jóvenes trabajadores", así como acciones formativas o campañas.